Gör riskerna i arbetet kända – och instruktionerna använda och förstådda

Arbetsgivaren måste riskbedöma alla arbeten som sker med någon typ av arbetsutrustning. Om man har mer än tio anställda ska alla riskbedömningar vara skriftliga. Och arbetsgivaren är skyldig att vidta alla nödvändiga åtgärder för att förebygga olyckor och ohälsa. Både för anställda, inhyrda och andra som befinner sig inom arbetsområdet.

Arbetsuppgifterna är breda och därför blir det också många olika instruktioner som behövs. Förutom för arbete med maskiner, fordon och redskap finns det ofta verkstadsarbete, manuella arbeten typ renhållning/städning, transportarbete, arbete med kemikalier och frågor kring organisatorisk och social arbetsmiljö att riskbedöma. Räknar man samman alla riskbedömningar blir det ofta ett hundratal eller och det är inte utan att en risk i sig självt är att riskbedömningarna är korrekt gjorda men samlar damm i någons bokhylla eller bara fyller upp lagringsutrymmet i någons datum. Det räddar inga liv och förebygger inga olyckor.

Arbetsmiljöarbete ska bedrivas systematiskt och genomsyra det dagliga arbetet i hela organisationen. Riskbedömningar behöver göras tillsammans mellan chefer, skyddsombud och arbetslag och uppdateras regelbundet. Lösningar för att ta bort eller minimera riskerna behöver också hittas tillsammans. Risker och lösningar behöver också göras kända av alla, både till teori och praktik. I halva mitt arbetsliv har jag arbetat med denna folkbildningsinsats på kyrkogårdar, hos park- och gatukontor, hos fastighetsbolag och entreprenörer. Det är en av de kursledaruppgifter som jag verkligen brinner för, både nu och 2007 när jag började med kurser i säkert handhavande.

Jag gör förstås andra utbildningar också, i kalkylering, vinterväghållning, effektivisera egen regi m.m. men säkert handhavande, säker gravgrävning och gräva och schakta säkert ligger mig särskilt varmt om hjärtat. Olyckor och tillbud går att minska kraftigt med rätt förebyggande insatser. Och efter varje arbetsdag ska vi kunna komma hem utan arbetsskada eller arbetssjukdom. Det är arbetet som måste vara hållbart och vi ska inte slita ut en människa i taget. Det är grunden för ett sunt arbetsliv.

Kurserna i säkert handhavande har utvecklats med åren och den senaste varianten tog vi fram nu i januari 2025 med uppdaterade arbets- och maskininstruktioner som gäller för de nya arbetsmiljöreglerna som trädde i kraft i år. Vi har de senaste åren börjat hålla kursen fysiskt vid vissa tillfällen.

Kursen finns tillgänglig som inspelad webbkurs att köpa direkt här på Gröna Trender.
Klicka här för att läsa mer om kursen.

Kursen går också att beställa som en uppdragsutbildning på plats hos er med upplägget nedan. 

Upplägget är en halvdag teori och eftermiddagen ute med diskussioner runt maskiner, fordon och redskap. Se infogade bilder för innehåll.

 

Claes-Anders Malmberg, VD Acama AB